Für Arbeitnehmer

Sie suchen einen neuen Arbeitgeber und brauchen einen guten Partner an Ihrer Seite, der aus allen Stellenangeboten das Beste für Sie herausfiltert? Dann sind Sie bei den Job-Agenten richtig!

Unsere erfahrenen Job-Agenten:

  • Nehmen Ihre Wünsche und Anforderungen persönlich auf und setzen diese effektiv um
  • Bieten Ihnen den attraktivsten Arbeitsplatz bei einem renommierten Arbeitgeber an
  • Unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer beruflichen Karriere

Bewerbungsablauf

  • Schritt 1

    Bewerbung online

  • Schritt 2

    Vorstellungsgespräch mit Ihrem Job-Agenten

  • Schritt 3

    Vorstellungsgespräch mit dem Arbeitgeber

  • Schritt 4

    Kennenlernen bei dem Arbeitgeber, 1-2 Arbeitstage

  • Schritt 5

    Arbeitsbeginn

Der Bewerbungsablauf im Detail

Schritt 1

Bewerbung Online

Bitte übersenden Sie uns Ihren aktuellen Lebenslauf, damit wir überprüfen können, ob Ihre Qualifikationen den Anforderungen der Arbeitgeber  entsprechen. Einfach per E-Mail an office@job-agenten.de oder über den Button: “Jetzt bewerben”

Schritt 2

Vorstellungsgespräch mit Ihrem Job-Agenten

Nach der ersten Überprüfung der Voraussetzungen setzt sich Ihr persönlicher Job-Agent mit Ihnen telefonisch in Verbindung. Während des ersten Gesprächs werden folgende Themen angesprochen:

  1. Ihre Wünsche und Erwartungen an den neuen Arbeitgeber
  2. Zeitpunkt der geplanter Ausreise
  3. Der Umfang der Job-Agenten Dienstleistung, unsere Garantien, unser Motto und die Vorgehensweise
  4.  aktuelle Stellenangebote

Des weiteren wird ein Termin zur Prüfung der Sprachkenntnisse der deutschen Sprache vereinbart und abschließend bekommt der Bewerber unsere Dienstleistungsvereinbarung zur Einsicht.

Nach erhalt der unterschriebenen Vereinbarung wird Ihr persönlicher Job-Agent tätig indem er:

  1. Ihre Sprachkenntnisse prüft
  2. Ihnen an Ihr Profil angepasste Stellenangebote vorschlägt, die Arbeitsbedingungen vorstellt
  3. Sie beim Bedarf an bei der Durchführung der deutschen Berufsanerkennung aktiv begleitet
  4. Das Vorstellungsgespräch bei dem von Ihnen ausgesuchten Arbeitgeber vereinbart
  5. Die Hospitation bei dem von Ihnen ausgesuchten Arbeitgeber vereinbart
  6. Ihnen aktiv für alle Fragen zur Seite steht
Schritt 3

Sie haben die Möglichkeit Ihren zukünftigen Arbeitgeber noch vor der persönlicher Hospitation telefonisch zu kontaktieren, um mit ihm alle Einzelheiten der Einstellung zu besprechen. Dies bringt sehr viele Vorteile mit sich, unter anderem können somit die Kenntnisse der deutschen Sprache mit den Erwartungen des Arbeitgebers abgeglichen werden.

Zusätzlich bietet Ihnen ihr persönlicher Job-Agent die Möglichkeit einer Kontaktaufnahme mit bestehendem Personal, der bereits bei dem Arbeitgeber eingestellt ist. Somit können Sie aus erster Hand Näheres über die Arbeitsbedingungen erfahren, die Ihr zukünftiger Arbeitgeber anbietet.

Schritt 4

Hospitation 

Ihr persönlicher Job-Agent organisiert für Sie eine unverbindliche und kostenfreie Hospitation (Probearbeiten bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber).

Ziel:

  • Persönlicher Einblick in die Gegebenheiten vor Ort (Infrastruktur, Mentalität der Einwohner, Anreisemöglichkeiten)
  • Überprüfung des zukünftigen Arbeitsplatzes (Arbeitsatmosphäre, Team, Organisation, etc.

Dauer: in der Regel 1-2 Tage, auf Wunsch kann die Hospitation verlängert werden.

Nach der Hospitation findet ein Abschlussgespräch zwischen dem Arbeitgeber und Ihnen statt. Themen:

  • der Ablauf der Hospitation und das Feedback
  • die gegenseitigen Erwartungen
  • die Arbeitsvertragsinhalte (Beginn des Beschäftigungsverhältnisses, Gehalt, Urlaub, Fortbildungszuschüsse, etc.)
  • andere wichtige Themen

Als nächstes wird ein Arbeitsvertrag erstellt und Ihnen zur Überprüfung zugesendet.

Schritt 5

Arbeitsbeginn

Vor dem Beschäftigungsbeginn bekommen Sie folgende Unterstützung von Ihrem persönlichen Job-Agenten:

  • Überprüfung des Arbeitsvertrages
  • Bei Bedarf Durchführung der Anerkennung
  • Tipps für die ersten Registrierungsschritte (Anmeldung, Auswahl der Krankenkasse, Steueridentifikationsnummer, etc.)
  • Betreuung bei alltäglichen Fragen
Jetzt bewerben

Mit wenigen Klicks gehören Sie zu unseren Kunden und profitieren von der bestmöglichen Betreuung Ihrer beruflichen Karriere!

Passenden Job finden

Suchen Sie sich Ihren Traumjob aus und melden bei unserem Newsletter an, um immer auf dem Laufenden zu bleiben!

Was unterscheidet uns?

Wissen

Unser Unternehmen ist bereits seit 2011  in Deutschland ansässig und verfügt über ein fundiertes Wissen über das deutsche Arbeitsrecht, den Arbeitsmarkt und den Personalbedarf

Erfahrung

Unsere Kunden profitieren von unserer Erfahrung in der Personalvermittlung. Die Job-Agenten bieten Lösungen, die effektiv sind und den Bewerber in den Vordergrund stellen.

Sicherheit

Wir arbeiten nur mit geprüften Unternehmen zusammen, die genauso wie wir auf Vertrauen, Ehrlichkeit gegenüber unseren Partnern und kontinuierliche Verbesserung der Dienstleistung setzen.